【自動車×人材×IT】新規事業立ち上げ責任者/10兆円以上の市場規模があるモビリティ産業でトヨタ自動車や世界的モビリティカンパニーから選ばれた会社
キャリア採用
新規事業立ち上げ責任者
採用背景
当社は「日本一楽しい会社を創る」ことを目的として設立され、創業以来15年、モビリティ産業を中心に「人材×IT×マーケティング事業」で右肩上がりで成長を続けてきた企業です。
取引先は3万を超えており、今後数年以内に社員数を1,000人規模にすべくチャレンジを続けております……
会社の主な業務内容
■自動車業界向け総合人材サービス（求人サイト、人材紹介、人材派遣、採用コンサルティング、離職防止コンサルティング）
■メカニック（重機、建機、工作機械、農機、産業機械の整備士、オペレーター）向けの総合人材サービス
別事業部
■モビリティ業界向けDX支援事業
■採用マーケティング事業（モビリティ関連の世界的企業と色々な座組で採用支援をおこなっています）
■自動車ディーラー向けの採用コンサルティング（採用サイト構築、自社求人サイトの有料プラン販売、広告運用代行、動画制作、成約支援事業など）
■HRtech事業（自社開発の産学連携エンゲージメントサービス＆適性診断テスト）
その他、今年サービス開始が決定している事業として下記があり、その事業の責任者および責任者候補を探しております。
（※充足している事業もあります）
<開始済み事業＞
■トヨタ自動車様と人材採用に関する共同事業（事業開始済み）
■某国最大手のドラレコメーカーとの協同事業（事業開始済み）
■関西の有名大学と人材のSaaSビジネスの共同事業（事業開始済み）
■海外人材の輸入事業（ASEAN）（事業開始済み）
■出張整備事業（事業開始済み）
■整備工場環境整備事業（事業開始済み）
<事業開始に向けてプロジェクトチームを発足＞
■輸入車自動車メーカーと人材採用に関する共同事業（両者でプロジェクトチーム発足）
■世界的な機械メーカーと人材採用に関する共同事業（両者でプロジェクトチーム発足）
■数兆円企業の下請け再編による再雇用斡旋事業（両者でプロジェクトチーム発足）
■自動車用品のECサイト（プロジェクトチーム発足）
当該ポジションの特徴
「業界NO.1のプロフェッショナル集団を創る」というビジョンの元、モビリティ業界を含めた近隣業界に特化し、全国3万拠点以上の取引先と安定取引を行なう私たち。当社でなら、日本の基幹産業である自動車業界に対する造詣を深めることも可能です。
加えて、事業責任者として大きな裁量を持った、スピーディかつダイナミックな業務に携わっていただくことも可能です。予算管理は行いますが、進める上でのタブーはありません。経営者に近い立場で、日々大きなやりがいを感じてもらえることかと思います。
業務内容
入社後およそ数ヶ月は、当社既存事業に携わっていただき、当社・業務内容、そして業界に対する理解を深めていただきます。その後、既に構想のある新規事業について、垂直立ち上げをしてもらい、軌道に乗せてもらいます。
軌道に乗った暁には、業界NO.1を目指していただきます。そして1,000人規模の会社を実現していただいても良いですし、このポジションの任を行う中で見つけた別の可能性のある事業の実現、会社として新たに考えている構想を実現するような業務にも携わっていただくことも可能です。
いずれにしましても、現在の日本が抱える人材問題を真剣に捉えて、その解決の一助となるような社会貢献性の高い業務に一緒に取り組んで参りましょう！
企業様・求職者様と一緒に喜びを分かち合える非常にやりがいある仕事でもあります。
カルチャー（日本一楽しい＆働きたい会社を目指しています）
・社内ビジョン：頑張っている人が報われ、仕事が楽しいと思える会社にする。
・安定と裁量：大企業のような安定とワークライフバランス、ベンチャーならではの裁量のある仕事と高い給与水準を実現した珍しい会社
・賞賛文化：仲間を賞賛する文化で拍手やクラッカーが飛び交っています。社内の活気もすごいです。
・フィードバック：フィードバックなくして成長なし！毎日5分、年間40時間以上、上司が部下にフィードバックする会社です。
・コミケ機会：事業部内外で仲間とコミニケーションをする機会（チームビルディングや部活動など）が多いです。
・起業家輩出：あまり退職される方はいらっしゃいませんが、される方の退職理由は「起業」が多いです。起業時の出資も大歓迎！
・失敗歓迎：当社では失敗は大歓迎。何もチャレンジしなかった人よりも失敗した方を評価致します。
・ハラスメント撲滅：あらゆるハラスメント撲滅運動をしています。人間関係で嫌な思いをすることはないと思います。
・若手が活躍：平均年齢29歳。若くして裁量のある業務に就くことが可能です。新卒２年目の事業責任者も２名います。
内定までの流れ
レジュメ審査→カジュアル面談→一次面接→適正診断→最終面接→内定
勤務地
■東京：東京都目黒区東山1丁目5-4 KDX中目黒ビル２F
→2025年移転予定（東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 JR恵比寿ビル７F/JR恵比寿駅徒歩0分）
契約期間
期間の定めなし
試用期間：あり（3カ月）
就業時間
9:30～18:30（休憩1時間）
残業：あり（月平均20～30時間 / 月45時間を超える残業代は追加で支給）
休日
★年間休日120日以上
・完全週休2日（土・日）
・祝日
休暇制度
■年末年始休暇（2024年実績：9連休）
■夏季休暇（2024年実績：9連休）
■有給休暇（★有休消化率の高さも魅力）
■産休・育休（★取得実績あり）
■長期休暇（5連休以上の長期休暇も取得可能！）
■特別休暇（慶弔・転勤・生理・介護・裁判員）
保険制度
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
諸手当
■交通費規定⽀給／上限⽉2.5万円
■出張⼿当
■役職⼿当
■資格⼿当（毎⽉の給与に加算）
■家族⼿当
■住宅⼿当
――充実した⼿当も働く安⼼に繋がっています！
各種制度
▼還元制度も充実
・MVP表彰制度
・社内懇親会補助制度
・成績優秀者⾷事会
福利厚生
▼豊富な福利厚生・制度
・100円ランチ（100円でお弁当が食べられます）
・20種類以上のお菓子や飲み物食べ飲み放題
・サプライズおやつ
・健康診断・インフルエンザ予防接種
・服装自由（顧客先訪問時のみスーツ）
・デュアルディスプレイ
・スタンディングデスク
・携帯電話・ノートパソコン支給
・保養施設
▼スキルUP支援
・社内図書館／750冊以上、ビジネス書籍購入支援制度
・社内研修制度
・セミナー参加費補助
・新規事業立ち上げコンテスト制度
・e-ラーニング
必須スキル・条件
人材事業、SaaS事業、BtoB営業のいずれか８年以上のご経験
歓迎スキル・条件
他社様にて、実際に新規事情を立ち上げ、軌道に乗せた経験をお持ちの方
求める人物像
当社は社員に以下の4つの資質を持つ人材たることを求めています。
■情熱
■主体性
■ポジティブ
■素直さ
どれも重要ですが、今回の新規事業立ち上げ責任者においては、特に「情熱」と「主体性」を持った人材が希望です。この2つを軸として、新規事業を垂直立ち上げしてくれることをして欲しいです。
給与
年俸 6,000,000円以上
支払方法：年俸の1/12を毎月支給
上記額にはみなし残業代（月45時間分、12万5,000円分）を含みます。
※超過分は全額支給します
前職の経験や収入も加味して決定いたします。
試用期間3か月、条件変更無し
想定年収：年収600万円～1,200万円
関連リンク
アプティは1000人の会社を一緒に創る仲間を募集しています。
但し、この席には限りがあります。
一緒に1000人の会社を創る意欲のある方は、是非下記よりエントリーしてください。
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